Die Bedeutung von der Umschulung zum / zur Maschinen- und Anlagenführer /-in für
mittlere und größere Betriebe vor allem im Fertigungs-, Dienstleistungs- und
Vertriebsbereich wächst stetig. Zielstellung des Projektes als Vollzeit – Maßnahme ist
die Umschulung von Mitarbeitern in der zukunftsträchtigen Metallbranche für
verschiedene industrielle Wirtschaftsbereiche. Im Mittelpunkt stehen dabei folgende
Aspekte:
Die Module enthalten sowohl die theoretischen Inhalte als auch die praktischen
Fertigkeiten und Anwendungen und werden ergänzt durch mindestens zwei Praktika
und eine ausgeprägte Prüfungsvorbereitung von 8 Wochen zur Vertiefung der
vermittelten Inhalte. Unter anderem sind dies:
Die Zielgruppe dieses Angebotes sind Interessierte mit dem Vorhaben sich beruflich neu zu qualifizieren, um ihre Beschäftigungsfähigkeit zu erhalten und/oder zu erweitern.
Die Bildungsmaßnahme kann mittels eines Bildungsgutscheines zu 100 % gefördert werden. Für weitere Informationen wenden Sie sich direkt an das zuständige Jobcenter oder die Bundesagentur für Arbeit.
Sie können sich auch direkt an uns wenden. Wir beraten Sie gern.